胖东来、东方甄选、山姆会员店的火爆,说明消费者对高质量、高信任度、高食品安全的商品,有巨大需求。
龙播,所有sku都是精挑细选后的精品,凡上架商品,都有质量保证。
其中的频道,就是“思雨甄选”部分,全部都是自营商品、自有品牌,对标“线上胖东来”、“线上山姆”。
这个思路,绝对没错。
前世的胖东来,一直做线下,没有线上业务。
很多人专门跑到胖东来做代购,一天发货一卡车。
在四、五线小城市,更涌现一种新商超业态:代购商超店。
小城市,没有山姆、盒马,更没有胖东来。
有人搞出这种店,专门卖胖东来、山姆店代购来的商品,加价15左右卖出。
可想而知,消费者对高质量生活商品有多大的需求。
龙播的出现,将彻底解决这个难题。
“思雨甄选”里的自营商品,对标胖东来和山姆。
消费者足不出户,便能买到和他们两家差不多的商品。
——必火。
关键点在电商供应链,一定要能打造出对标他们家的高质量商品。
龙播项目,不缺流量、不缺主播、不缺运营、不缺营销噱头;
只缺高标准、精细化管理的电商供应链,和操盘手。
操盘手已经搞定,司雨刚刚收到的江凡微信信息:
“司董,我的辞职马老师刚批了。交接时间20天到一个月。”
“好的,虚位以待,万事俱备只欠东风。”
司雨放下手机,心里这个爽啊,如一个月没碰女人来场盘肠大战。
直到此刻,一颗大石头才终于落地。
江凡的辞职,一日不批,一日心不落地。
至此,基本已无变数,猫淘的太子爷,属于我啦。
天下英雄,尽入吾彀中!哈哈~~
司雨嘴角含笑,端起酒杯道:
“来,兄弟们,预祝咱们龙播项目,红红火火,一路长虹!”
他的面前,有祝姗、田伯光等公司员工,也有企鹅、砍多多过来的技术总、产品总。
一帮龙播团队的核心高管,都在这里。
大家一起举杯,哄然应道:“红红火火,一路长虹!”
“叮~”一饮而尽
司雨视察完龙播团队的进度,湖城总部都没回,于第二天直飞大京。
家有儿女,甚是挂念,归心似箭。
白天王诗在上班,正好先回毛毯胡同,看严雅宁和女儿。
晚上,扯个理由出来,回柳萌胡同,看王诗和儿子。
严雅宁心知肚明他要去王诗家,也不揭穿,佯装不知道。
他足足50天没回大京,回来第一时间就来严家。
说明在他心里,自己和女儿更重要呢。
翌日,中午,司雨正赖床还没起来,收到唐弘扬微信:
“老弟,听说你回大京了?”
“扬哥,你消息好灵通,在我家有内线啊?”
“呵呵,鲁总跟我说的呗,晚上我请你吃饭,给你接风洗尘。”
司雨今晚的饭局,已经约出去了——巧手苏华。
只能婉拒道:“哥,我快两个月没回家,昨天刚到呢,让我休息两天,我请你。”
唐弘扬根本等不及,心急如焚,回道:
“我转岗到抖音总裁了,我为你接风洗尘,你也得为我庆祝,就今晚。”
“嘶”司雨倒抽一口凉气:
扬哥牛逼啊,当上一级中心总裁不到一年,又升职?
还踏马是抖音老大,以前章亚男总裁坐过的位置!
这可没办法推辞了,让自己给他庆祝的话都说了,只能推苏华那边。
“哈哈,恭喜扬哥!贺喜杨哥!悄无声息当老大了。这是怎么回事,你家为啥调岗?”
唐弘扬心想,还不是你闹腾的,自己算是跟着他,因祸得福。
“晚上见面在细聊,就这么说定了,等下我把位置发给你。”
最后,特别叮嘱一句:
“就我们两个,咱哥俩好好喝两杯。”
司雨盯着最后一句话,慢慢琢磨点味来:
不让喊别人的意思,单聊。
谈判时间,终于到了
如司雨所料,今晚的饭局,是给自己的接风宴,是唐弘扬的庆功酒。
更是思雨文化和抖音的谈判局。
在私人小包厢里,见到唐弘扬那一刻,两人脸上均泛起会心微笑,热烈拥抱在一起。
唏嘘。
遥想2018,司雨初创思雨文化,不管哪个账号发作品,都带上“湖音”词条。
利用这种方式,打造热门话题。
唐弘扬身为内容总监,梳理爆款内容时,敏锐发现端倪,继而发现思雨文化的存在。
派出渠道经理,对接上思雨文化,大力扶持。
从那后,司雨和唐弘扬,兄弟同心,携手共进;
思雨文化和抖音,配合默契,扶摇直上。
如今,司雨已成为级大富豪;唐弘扬连升三级,成为抖音总boss。
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思雨文化成为遥遥领先的头部互联网企业;抖音成为短视频市场的巨无霸。
四赢。
发生这一切,仅用三年半时间。
可如今,并肩作战的亲密战友,却彼此猜疑,互相提防。
可共患难,不可共安乐,古人诚不欺我。
怎令人不唏嘘。
成年人的世界里,不讲对错,也不分对错。
只讲立场和利益。
抖音做错了吗?
为长远发展,为差异化竞争,为提高广告收入,他必须去中心化,去雨化,大力削藩。
站他的立场,他没做错。
思雨文化做错了吗?
为生存,为发展,为在激烈竞争中活下来,他必须多平台发展,多元化发展,不把鸡蛋放一个篮子里。
站他的立场,也没做错。
只有立场不同,和各自的利益诉求。
司雨和唐弘扬都明白这点。
这是一场博弈,微妙的博弈。
双方都离不开对方。
抖音是思雨文化基本盘、核心流量池。
离开抖音,他家的业务将遭遇重创。
思雨文化是抖音的核心内容供应商和电商业务的桥头堡,更拥有70抖音的头部网红。
离开思雨文化,抖音的竞争力将急剧下降。
万一他家达人跳槽其他平台,此消彼长,很有可能被反超。
合则两利,分则两伤。
这是双方的共识,无需明言,心知肚明。
两兄弟相识多年,一起走到现在,都清楚彼此的性格,更清楚彼此的需求。
换位思考,权衡利弊,放开谈,敞开谈。
最终,一顿饭吃了三个小时,达成一致。
抖音,依然要坚定执行去中心化政策。
除了刘桃、周春蕊两位,将停掉思雨文化旗下所有千万粉丝以上达人的推流。
刘桃,是思雨甄选优选官,章亚男总裁亲口答应过,会给她两年推流。
周春蕊,是农产品带货达人,有助农性质。
风波之下,她的推流不能停,必须“讲政治、懂政治”。
其他千万粉达人,再也享受不到优惠政策,会和普通创作者一样。
唐弘扬承诺,这是底线,也是常态。
绝对不会出现推流系数是负数的事情。
同时,抖音将给思雨文化,抖加费用九折优惠。
公司依然是全抖音,唯一拥有抖加购买折扣的。
以前是八五折,被韩佑取消后,现在恢复为九折。
思雨文化的超级直播合同,将于八月到期。到期之后,不再续签。
公司12万主播,将和吴优传媒等机构,公平竞争。
在司雨的巧妙布局、运筹帷幄之中,抖音终于变的和前世不一样了。
前世的抖音,随意拿捏吴优传媒、封群文化等机构。
疯狂打压中部、腰部、头部达人,把他们的推流,调为负数。
把克扣下来的流量,分给中小创作者。
吴优传媒的估值,从30亿暴降到3亿。
封群文化,一年购买抖音30亿的抖加,总利润居然为负数。
赚的钱,全部用来买抖加。
可悲至极,完全沦为抖音的打工人。
整个抖音平台,话语权强到极点,疯狂吸血。
所有机构都是它的打工仔,要源源不断为它供血,还不敢吱声。
这世,司雨顽强守住。
抖音放下身段,允许在自家生态出现一家巨无霸乙方,双方是战略合作伙伴,抱团发展。
承诺:不会出现推流系数调为负数的情况,不会疯狂打压头部达人和机构、克扣基础流量。
这就够了,这就是司雨的核心诉求。
给和头部达人推流,是抖音创业期“打天下”的政策。
如今,打天下变为“守天下”,政策自然要调整。
要杯酒释兵权,要马放南山,要鸟尽弓藏。
也要鼓励全民创作,要流量普惠,要全国人民都来玩抖音——这是他家国策,不可能动摇。
所以,争取到这一点,已难能可贵,是莫大的胜利。
更何况,抖音还给了九折抖加优惠。
别小看一折的折扣。
思雨文化的体量,每年的抖加预算在50亿左右。
一年能省5个亿呢。
为拿到抖音承诺的这些政策,思雨文化承诺:
必须把抖音平台,当核心主基地,为平台源源不断提供内容支持。
在巧手平台,只运营已复制的八位达人,不再起新号。
在视频号平台,在泛娱乐领域,只运营已复制的七位泛娱乐达人;其他领域,随便运营。
在猫淘电商,只能有五位达人过去直播,必须把重心放在抖音电商。
而新项目龙播,没有任何限制。
在a站、大红书、砍多多等其他平台,没有任何限制。
核心内容就这些。
思雨文化是机构,必须多平台发展,才能利益最大化。
抖音关注的重点,是直接竞争对手:巧手和视频号。
限制思雨文化在巧手达人的数量,限制在视频号不许发展泛娱乐。
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