在父母的笑语中,徐娜终于破涕为笑,轻轻摸了摸尚未显怀的肚子。
徐娜只是随口感叹,虽有不舍,但她明白余声此行势在必行。
如今怀着身孕更要保持好心情,很快便调整好了情绪。
驱车离去的余声同样心绪翻涌。
从前独来独往惯了,从未体会过离别的愁绪。
这次告别家园与爱妻,竟让他萌生留下的冲动。
可男儿当以事业为重,何况这个计划早已拟定,只因军务耽搁至今。
他 自己振作精神——不过两个多月的分别,待事务安排妥当就能回来陪伴妻儿。
余声此行的目的地是海滨城市,前期调研让他对当地市场了如指掌。
这座幅员辽阔的都市发展潜力巨大,短短数 便摸清了基本情况。
余声率先购置了大批优质地块,如今资金充裕的他专挑黄金地段投资。
虽然价格略高,但他深知这些地块未来将价值连城。
完成地皮收购后,他开始着手筹建工厂,首要任务便是招揽人才。
翻阅着记录本里当地高校的优秀学子名单,不知不觉已是华灯初上。
腹中饥鸣提醒他错过了晚餐时间,连忙加热岳母准备的便当。
这时徐娜的电话适时响起。
想我了吗?余声秒接电话,声音里带着笑意。
想,我和宝宝天天都想。”徐娜温柔回应,记得按时吃饭,再忙也要照顾好身体。”她太了解丈夫工作狂的性子,特地来电提醒。
余声暗自庆幸妻子没察觉自己确实忘了吃饭,连忙保证:放心,我都按时吃的。
还得挣奶粉钱呢。”
钱不急,你平安最重要。
等宝宝出生,我们齐心协力给他最好的生活。”徐娜的话语让余声心头一暖。
若非身怀六甲,妻子定会与他并肩奋斗。
通话间余声刻意多聊自己的工作近况,好让在娘家安胎的妻子安心。
他知道岳母会把徐娜照顾得很好,但自己不在身边,爱人难免牵挂。
挂断电话后,余声立马狼吞虎咽起来,谨记妻子的叮嘱。
饱餐后继续整理人才名单直至深夜,这才结束忙碌的一天。
翌日清晨,余声首先联系了预定聘用的业务经理唐天。
这位徐娜老师推荐的寒门学子品学兼优,一直勤工俭学。
余声曾资助其完成学业,如今虽已工作一年,但薪资不高。
余声决定以优厚待遇将其招致麾下——对于受过他恩惠的人才,他向来给予更广阔的发展空间。
此前电话沟通时唐天已表露意向,这次余声邀他立即入职。
电话刚挂不久,年轻人便匆匆赶来:可算等到您了!我三天前就辞了职,专程候着您的消息。”
没想到你动作这么快。”余声有些意外,我因故耽搁了行程,还以为你那边尚未交接完毕,这两天都是独自张罗。”
早知道你前两天就辞职了,我该早点通知你过来的。
还担心你那边工作没交接完,特意多留了两天时间。”
唐天笑着解释道:收到您的消息后,我当天就提交了辞职报告。
这半个月一直在做工作交接,直到全部完成才离开单位。”
其实我已经过来两三天了,这几天一直在做市场调研。
我觉得提前了解市场行情对公司发展很有必要。”
余声赞许地点点头。
眼前这个叫唐天的年轻人不仅头脑灵活、干劲十足,更重要的是性格沉稳踏实。
他从小与母亲相依为命,父亲很早就离开了他们。
由于母亲体弱多病,供他读书十分艰难。
幸好有余声的资助,母子俩的生活才渐渐好转。
毕业后,唐天就把母亲接到身边照顾,每天一边工作一边照料母亲起居。
他特意买了中药,每天为母亲调理身体。
虽然收入微薄,但唐天把大部分工资都花在母亲身上。
这个孝顺的年轻人深知母亲养育之恩,所以在接到余声邀请时,二话不说就答应了,连薪资待遇都没问。
余声取出准备好的聘用合同递给唐天。
看完条款后,唐天连忙推辞:余声哥,这待遇太优厚了。
按我现在的能力,给原来单位的薪资水平就够了。”
余声笑着说:别妄自菲薄。
你在原单位薪资低是因为初来乍到,能找到工作就很满足。
以你的能力完全配得上这份待遇。
等市场开发顺利后还会有提成。
我打算把这边的业务全权交给你负责。”
唐天感动地说:余声哥,您就是我的伯乐。
我一定全力以赴经营好公司,开拓好这片市场。”
你的能力我很清楚,所以不用推辞这份合理的报酬。”余声拍拍他的肩膀,签完合同好好干,我们的好日子还在后头呢。”
唐天郑重地签下名字,暗自发誓一定要帮余声把公司做大做强,以报答知遇之恩。
余声也相信自己的眼光,知道这个年轻人只是被家庭拖累才没能施展才华,现在有了平台定能大展拳脚。
签完合同后,余声关心地问起唐母的身体状况。
母亲恢复得不错,就是闲不住,总想找点事做。”唐天答道。
余声提议:老人家身体调养好后,适当活动反而有益健康。
我有个建议:你在这边忙事业可能顾不上照顾母亲,不如让她跟我回魔都。
我在那边建了个幸福之家四合院,专门安置烈士家属和老人。
那里有专业医护人员,工作也不累,就是照顾老人们日常生活。”
余声提议道:如果你母亲愿意过去,我可以请那边的老中医专门为她定制调理方案。
她可以边调养边做些轻松工作,我已经和孙伟打过招呼,不会让她太劳累,就当活动筋骨。
不过薪资方面可能不会太高。”
唐天听完喜出望外,他深知余声的能力,能在四合院照看老人的医生必定医术高明。
他连忙说:这再好不过了!工资不重要,只要母亲过得舒心就好。
我们母子相依为命,只要她开心,我就能安心工作。
我对您那边的医生很有信心,能制定调理方案就足够了。”
余声笑道:方案的事你放心,我会让孙伟安排好。
既然你母亲在那边工作,该给的工资一分不会少。
至于调理方案,作为四合院员工这是分内事,不过药材费用需要你们自行承担。”
唐天激动地握住余声的手:太感谢了!等这边安顿好,您就直接带我母亲过去吧,我会和她说明情况,她一定会很高兴的。”
余声点头应下。
他了解唐天的处境——这位才华横溢的年轻人因为要照顾母亲,事业发展受到制约。
把唐母接到魔都四合院,既能解决唐天的后顾之忧,又能让闲不住的老人家在幸福之家找到归属感。
唐母只是常年劳累落下些 病,以四合院医生的水平,调理好不成问题。
只要母亲生活充实,唐天就能全力投入工作。
余声相信自己的眼光,也看好唐天的潜力。
两人迅速敲定计划。
趁着唐天到来前,余声已从系统调出各类设备分置各场地。
他们立即着手人才筹备,决定次日启动招聘。
余声交给唐天一份拟聘名单,上面多是贫困山区走出的青年。
唐天翻阅时暗自感慨:余声不仅是自己的伯乐,更是这些孩子的引路人。
他爽快接下联络任务,余声则专注绘制建厂图纸。
他们要在海滨城建起振华集团分公司,并配套手机厂、食品厂、机械厂及餐饮酒店,还要打造生活用品生产基地。
短短三日,两人面试了百余位应聘者,多为管理岗和技术骨干。
这些签订绩效合同的员工被分派到各个筹建中的厂区。
余声设计的奖惩机制既能激励优秀者,也能约束失误者,加上多数受聘者本就受过资助,个个都格外珍惜这个机会。
余声坚信只要为大家搭建好舞台,每个人都会珍惜这个展现自我的机会。
相比大城市的人,小城镇来的员工更懂得把握机遇。
他为每个工厂和集团都制定了详细的工作规范,管理层严格执行这些规章制度。
随着百余名管理人员的到位,招聘基层员工的工作立即展开。
严格的奖惩机制确保了优胜劣汰:表现优秀的员工得以留任,工作懈怠者则被直接辞退。
余声愿意给每个人机会,但要求员工必须认真对待工作。
他的企业绝不容忍混日子的人。
经过半个月的紧张筹备,工厂初步形成了完整的人员架构——从一线工人到技术骨干,再到管理团队,都已各就各位。
明确的分工使建设工作突飞猛进。
短短一个月内,所有工厂和企业不仅建成投产,还实现了初步正常运转。
当然,初创阶段难免遇到各种问题,余声和唐甜每天穿梭于各厂区之间,及时解决各类突发状况。
又经过半个月的磨合调整,各企业终于步入正轨。
与员工签订长期劳动合同时,余声明确规定了每个人的职责范围和工作目标。
优厚的薪酬待遇极大地调动了员工积极性。
唐天展现出非凡的领导才能。
他善于激励团队,每次讲话都能说到员工心坎里。
他毫不避讳自己的寒门出身,用自己的经历告诉大家:努力终有回报。
他反复强调要珍惜工作机会——没有余声,很多人根本达不到大企业的用人标准。